Das Krankheitsbild Post-Covid-19 wird zunehmend erforscht und damit auch für den medizinischen Laien greifbarer. Dennoch ist die sozialversicherungsrechtliche und arbeitsrechtliche Einordnung noch nicht wirklich geklärt. Der Informationsbedarf der Rechtsanwender, Arbeitgebenden, Personalverantwortlichen und Führungskräfte ist gross: Wie geht man mit Diagnose und Krankschreibung um? Welchen Zeithorizont muss man ansetzen?