iusNet AR-SVR 1/2021

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Wir starten in das neue Jahr mit interessanten arbeitsrechtlichen Urteilen zum Missbrauch von Fahrvergünstigungen durch einen SBB-Mitarbeitenden, zur Auswirkung, die der Wegfall des Kündigungsgrundes hat, zu Streitigkeiten rund um Krankentaggelder sowie zur Verjährung des Anspruchs auf ein Arbeitszeugnis – letzteres Urteil ist zur Publikation vorgesehen.

Im Sozialversicherungsrecht berichten wir von einem zur Publikation bestimmten Urteil, in dem es um die Rechtmässigkeit der verordnungsrechtlich definierten Frist für eine Aufschubserklärung ging, von einem Urteil zum unfallversicherungsrechtlichen Merkmal der «Unfreiwilligkeit» und von verschiedenen Urteilen zur Beweiswürdigung im kantonalen Gerichtsverfahren. Und schliesslich erwähnen wir ein aktuell interessantes Urteil zur Frage der wirtschaftlichen Verwertbarkeit von Arbeitsfähigkeiten für Home-Office-Tätigkeiten im Rahmen der Invaliditätsbemessung.