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Entschädigung nach ungerechtfertigter Kündigung

Entschädigung nach ungerechtfertigter Kündigung

Jurisprudence
Privates Individualarbeitsrecht

Entschädigung nach ungerechtfertigter Kündigung

Ein Bankangestellter wurde aufgrund seiner Beteiligung in einer Firma, die in der Vermögensverwaltung tätig war, gegen welche wegen Unregelmässigkeiten ein Strafverfahren lief, entlassen. Die Vorinstanz erachtete die Kündigung als ungerechtfertigt: Vielmehr hätten die Fehler in der gesamten Organisation der Bank gelegen und nicht beim einzelnen Mitarbeiter. Das Bundesgericht erachtete die Entschädigung als gerechtfertigt.

iusNet AR-SVR 02.12.2024

 

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